Kraken thắt chặt: Sa thải, đồng giám đốc điều hành mới và thay đổi chiến lược trong bối cảnh ngành công nghiệp tiền điện tử đang tái thiết

Trong một động thái táo bạo để trở nên tinh gọn và cạnh tranh hơn, Kraken, sàn giao dịch tiền điện tử lớn thứ sáu theo khối lượng giao dịch, đã công bố một đợt sa thải cùng với một sự thay đổi đáng kể về mặt lãnh đạo. Arjun Sethi, một thành viên hội đồng quản trị và nhà đầu tư công nghệ dày dạn kinh nghiệm, đã được bổ nhiệm làm đồng giám đốc điều hành, cùng với giám đốc điều hành hiện tại David Ripley để lãnh đạo Kraken trong giai đoạn chuyển tiếp này.

Tinh giản để có hiệu quả

Theo Kraken, việc sa thải là một phần trong nỗ lực rộng lớn hơn nhằm hợp lý hóa hoạt động và loại bỏ "các lớp tổ chức" đã làm chậm quá trình ra quyết định. Ban lãnh đạo của Kraken thừa nhận nhu cầu về tốc độ và sự nhanh nhẹn cao hơn, coi đây là điều cần thiết để phát triển trong bối cảnh tiền điện tử ngày càng cạnh tranh. Mặc dù số lượng nhân viên bị ảnh hưởng chính xác không được tiết lộ, phóng viên công nghệ Mike Isaac của tờ New York Times đã đưa tin trên X rằng số lượng cắt giảm lên tới khoảng 15% lực lượng lao động của Kraken.

Đợt cắt giảm nhân sự mới nhất diễn ra gần một năm sau đợt sa thải trước đó của Kraken vào tháng 2022 năm 30, khi công ty cắt giảm XNUMX% nhân sự do mùa đông tiền điện tử đang diễn ra. Trong một bài đăng trên blog, Kraken đã lưu ý "tác động sâu sắc" của những thay đổi này và bày tỏ sự trân trọng đối với những đóng góp của những nhân viên sắp nghỉ việc.

Arjun Sethi bước vào vị trí đồng giám đốc điều hành

Việc Sethi được thăng chức lên đồng giám đốc điều hành không có gì bất ngờ, xét đến lịch sử lâu dài của ông với công ty và thành tích của ông trong lĩnh vực công nghệ và tiền điện tử. Là đồng sáng lập của Tribe Capital, Sethi đã giữ các vị trí điều hành tại nhiều công ty công nghệ lớn, bao gồm Yahoo, và trước đây là đồng sáng lập giao thức phái sinh tiền điện tử Nibiru. Jesse Powell, đồng sáng lập kiêm chủ tịch hội đồng quản trị của Kraken, đã đánh giá cao Sethi, mô tả ông là người "hoàn thành mọi việc". Powell nói thêm rằng lý lịch của Sethi với tư cách là nhà đầu tư và người sáng lập khiến ông rất phù hợp với nỗ lực của Kraken nhằm đổi mới động lực và hiệu quả hoạt động.

Bản thân Sethi đã giải quyết những thách thức về mặt cấu trúc mà Kraken phải đối mặt, thừa nhận rằng khi công ty vượt qua mốc 1 tỷ đô la doanh thu, công ty đã vô tình phát triển các lớp quản lý cản trở khuôn khổ linh hoạt ban đầu của mình. "Chúng tôi đã rơi vào cái bẫy xây dựng các lớp tổ chức", các đồng giám đốc điều hành lưu ý trong bài đăng trên blog của họ, đồng thời nói thêm rằng việc tái cấu trúc hiện tại nhằm mục đích loại bỏ sự dư thừa và trao quyền cho Kraken để nhanh chóng chuyển sang các sản phẩm và sáng kiến ​​mới.

Có phải ngành công nghiệp sẽ sa thải nhân viên trong thị trường tăng giá?

Động thái mới nhất của Kraken phản ánh xu hướng chung trong ngành tiền điện tử, nơi các công ty như ConsenSys và dYdX gần đây đã cắt giảm nhân sự, mặc dù Bitcoin gần đây đã tăng vọt lên mức cao nhất mọi thời đại. Việc cắt giảm chi phí này trên toàn ngành đã làm dấy lên nhiều câu hỏi, vì thị trường tăng giá thường gắn liền với sự mở rộng hơn là sự thu hẹp.

Tuy nhiên, nhiều trong số những đợt cắt giảm này dường như không phải do lợi nhuận giảm mà do các rào cản về mặt pháp lý và mong muốn hoạt động hiệu quả hơn. Người sáng lập ConsenSys Joseph Lubin cho rằng việc công ty ông cắt giảm 20% nhân sự gần đây một phần là do sự bất ổn về mặt pháp lý, đặc biệt là chi phí pháp lý tăng cao do tranh chấp đang diễn ra với Ủy ban Chứng khoán và Giao dịch Hoa Kỳ (SEC). Kraken cũng phải đối mặt với những thách thức về mặt pháp lý, bao gồm khoản tiền phạt 30 triệu đô la vào năm 2022 và các hạn chế đối với dịch vụ đặt cược của công ty đối với khách hàng Hoa Kỳ sau vụ kiện của SEC. Do đó, nhiều công ty đang đánh giá lại cấu trúc của mình và chuyển sang các mô hình tinh gọn hơn để chịu được cả áp lực về mặt pháp lý và sự biến động của thị trường.

Tập trung vào tăng trưởng và đổi mới

Mặc dù đang thu hẹp quy mô, Kraken vẫn đang tích cực mở rộng các sản phẩm của mình. Chỉ tuần trước, sàn giao dịch đã ra mắt Ink, một blockchain Ethereum layer-2 mới nhằm mục đích nâng cao khả năng mở rộng và hiệu quả cho các ứng dụng dựa trên Ethereum. Sự đa dạng hóa sản phẩm này phù hợp với tham vọng đã nêu của Kraken là cạnh tranh với các nền tảng tiền điện tử lớn nhất trên toàn thế giới và cho thấy công ty đang sẵn sàng chiếm lĩnh thị phần khi ngành công nghiệp tiền điện tử trưởng thành.

Việc bổ nhiệm Sethi làm đồng giám đốc điều hành báo hiệu sự tập trung mới vào khả năng lãnh đạo có thể thúc đẩy sự đổi mới trong khi giải quyết các thách thức về quy định. Khi Kraken loại bỏ các lớp quản lý, công ty đang định vị mình để hoạt động với sự nhanh nhẹn cần thiết để đáp ứng nhu cầu trong thị trường tiền điện tử đang phát triển nhanh chóng.

Nhìn về phía trước

Với đội ngũ lãnh đạo dày dạn kinh nghiệm, Kraken dường như cam kết thực hiện chiến lược kép về hiệu quả hoạt động và đổi mới. Các quyết định gần đây của công ty nêu bật xu hướng giữa những người chơi lớn trong không gian tiền điện tử, cân bằng nhu cầu hoạt động tinh gọn với tầm nhìn tăng trưởng dài hạn.

Những nơi tốt nhất để thưởng thức trò chơi Web3

Nền tảng chơi game hàng đầu

Khi ngành công nghiệp tiền điện tử chuẩn bị cho những thay đổi về quy định và áp lực cạnh tranh, cấu trúc hợp lý của Kraken và cam kết phát triển sản phẩm có thể giúp công ty thành công. Với kinh nghiệm của Sethi và sự hướng dẫn của Ripley, Kraken đang định vị mình để nắm bắt những cơ hội mới—chứng minh rằng trong tiền điện tử, một tổ chức tinh gọn hơn có thể có nghĩa là một tương lai mạnh mẽ hơn.